Un logiciel RH qui gère vos contraintes métier et votre saisonnalité
Faites le choix d'une solution adaptée à votre métier pour assurer le respect de la législation du travail et la planification juste de vos ressources aux fluctuations d'activités. Optez pour une solution globale pour développer vos talents et les fidéliser.
Gérez les contraintes de recrutement et de planification des contrats courts
Adaptez votre staffing à vos fluctuations d'activtés
Fiabilisez le suivi des temps de travail avec ou sans badgeuse
Ils gèrent leur recrutement, formation, planning ou temps de travail avec les logiciels Asys :
Emplois saisonniers, pics d'activités, travail de nuit ou WE, justesse des paies, suivi des temps : la gestion RH dans votre secteur d'activités est complexe.
Choisissez une solution à la fois performante et adaptable pour alléger votre quotidien :
Votre 1ère obligation en tant qu'employeur est un vrai challenge pour intégrer toutes les contraintes légales ainsi que les accords de branche ou conventions collectives.
La saisonnalité connue et les pics d'activités moins prévisibles impactent votre planification et votre rentabilité. Utilisez une solution de planning souple et riche pour piloter au plus près du terrain.
Emplois saisonniers, pics d'activités, travail de nuit ou WE, justesse des paies, suivi des temps : la gestion RH dans votre secteur d'activités est complexe.
Choisissez une solution à la fois performante et adaptable pour alléger votre quotidien :
Votre 1ère obligation en tant qu'employeur est un vrai challenge pour intégrer toutes les contraintes légales ainsi que les accords de branche ou conventions collectives.
La saisonnalité connue et les pics d'activités moins prévisibles impactent votre planification et votre rentabilité. Utilisez une solution de planning souple et riche pour piloter au plus près du terrain.
Ils utilisent des solutions Asys pour gérer leurs équipes, planifier, recruter, former, etc.
STGM
Pascale Berod, Responsable RH
« Durant le pic de la saison d’hiver, STGM emploie de nombreux CDD à caractère saisonnier dans une multitude de métiers. Avec Chronos le calcul des primes liées à certaines activités, est automatique, facteur d'efficacité dans la gestion des saisonniers ».
Loisirs
1 000 collaborateurs
Lire le témoignage
Maison Landemaine
Mariko Kawamoto, Responsable RH
« Nous ne voulions plus dépendre du papier et de fichiers Excel, pour éviter les erreurs et les ressaisies. Grâce à une vue centralisée des plannings, So’Horsys permet aux équipes de gérer leurs temps plus sereinement, et donc de se concentrer sur leur cœur de métier ».
Restauration
300 collaborateurs
Lire le témoignage
Riu Paris
Ana Almeida, technicienne Paie
« Chronos nous permet de décentraliser un grand nombre d’opérations et d’éviter des ressaisies chronophages. L’information est aussi directement accessible aux managers sans passer par le service RH. 90% des embauches courtes sont automatisées ».
Retail
900 collaborateurs
Lire le témoignage
Réservez votre démonstration dès maintenant et lancez-vous dans une gestion des ressources humaines efficace et vraiment faite pour vous.
